精英销售团队一天拓展训练课程
激情熔炼团队，凝聚创造梦想！
课程背景
商场如战场，销售队伍就是企业占领市场的先头部队，销售队伍的建设，对每个企业来说都有着重要的作用。企业中的销售团队是一个企业立身发展的命脉，如何激励销售队伍取得卓越不凡的业绩永远是企业家面临的问题。
尽管我们拥有优质的产品，但是产品再好它也不会讲话，优秀的产品不是企业最核心的竞争力，而销售产品的人才是企业最宝贵的人才，所以我们在要求业绩提升的同时，先要提升我们销售队伍的能力和素质。
课程效果
1、实现学员在超越自我的压力面前，能有效激励他人和自我激励；
2、通过精心设定的目标和任务，使团队在压力、冲突的情况下感受团队的重要，并达到认识自我，突破自我的效果；
3、激发出销售人员的原动力，去挑战真正的困难，更多时是去挑战自己想象出来的困难，这个世界存在太多的“虚掩着的门”；
4、针对公司销售团队的特点制定如何打造销售队伍的“整体势能”，帮助销售人员斗志更加高昂的投入今后的工作当中，进而打造出能征善战的精英销售团队。
5、通过经典的销售技巧讲解，使学员从思想和意识上认识到销售的真实含义．
设计思路
作为成人培训，必须根据成人的学习特点，更多地采用参与式、体验式的培训方法，通过设置与学员实际工作环境相关能够挑战学员心理、生理承受能力极限的项目、游戏，通过营造让学员挑战极限的环境氛围，让学员去体验，获得切身的感受、体会，再通过培训师的激励引导，让学员获得心灵上的震撼、升华，达到培训需要的效果。
适合人群
1、企业销售队伍
2、营销管理人员
3、销售型企业全体员工
8：50 行程开始；指定地点集合上车，一路欢歌笑语，到达拓展基地.
9：00 教官说明，教官欢迎游客到达千寻拓展基地，向大家介绍活动的行程、注意事项、环保要求、防火安全等相关事宜，明确、协商加强游客的规范意识，增强学员的纪律性。
9：10-10：00破冰之旅
1、团队的定义；2、培训的目的；3、状态的调整；4、隔阂的打破；5、主题的导入；
《团队组建》
1、确定组织领导（领袖产生）；2、确立共同愿景（文化建设）；3、达成内部共识（小组会议）。
10：00-11：30 红黑商战
项目介绍：
——红黑方案是在管理界广为人知的“囚徒困境悖论”博弈游戏基础上，加以发展创新而形成的拓展培训课目。红黑方案的精髓要义同“囚徒困境悖论”脉脉相承，魅力所在就是不确定性的博弈。
项目规则：
1、两个公司各有红黑牌一张，双方通过出牌进行交易。
2、双方同时出红各亏5万，双方同时出黑各盈利3万；一方出红一方出黑，红方盈利5万，黑方亏损5万。
3、第三轮交易后的结果乘以2为实际所得，第六轮交易后的结果乘以3为实际所得，其他轮次保持不变。
4、所有交易费用均来自银行贷款，需要予以偿还。
项目效果：
1、体验在现实生活竞争中的决策过程，认识在竞争状态下的心态变化。
2、了解竞争、合作、双赢战略的意义，启发双赢的战略思维。
11：40-13：30 野炊比赛
野炊是一种非常讲究团队协作的活动。活鸡活鱼，如何做成美味的饭菜，就要看大家的协作了。在野炊活动中，大家共同设计比赛的菜式，并确认各菜式对应的厨师。野炊菜单：走地鸡一只、山塘鲩鱼一条、猪肉、马铃薯、鸡蛋、番茄、青菜、豆腐、葱,芫茜、豆角 (注：菜单随节令而适时调整)。
※野炊准备 按教官指示分组进行野炊准备。每组可以选一位组长出来，分配每组人任务：柴火、清水、整理灶具碗碟和作料、轮流烧灶火、宰鸡劏鱼、炒菜等。
※山火野炊 开始起灶咯，炊烟袅袅，空旷的大地中立即弥漫着诱人气味，我们依山傍水，那乐趣，那氛围，那境界…记得拿起你的相机留影几个…WOW …
※野炊评比 根据菜式名字、色泽、特色、口味进行评比，选出优胜队
※用餐 在充满田园诗意的山水间里，享受自己亲手煮的美味佳肴,真是人生一大享受
14：00-15：00目标市场
项目介绍：
—— 30张带有数字信息的卡片（数字从1到30）被放置在绳接成的圈中，每个队有三次进入现场收集数字信息的机会。音乐响起活动开始，每次进入绳圈的时间为60秒。音乐停止，所有队员须离开现场。在采集卡片信息时，只允许一名队员在圈内活动（可随时换人），其他队员只允许在圈外给予语言上的帮助。在60秒时间内采集数字信息卡片且按照数字顺序交予培训师确认。准确无误则胜出。
项目效果：
锻炼队员的分析能力，增进团队间的交流和协助，增强队员的时间紧迫感。
15：00-16：30七巧板
项目介绍：
1、把所有学员分成7个组或7的倍数组，每7组为一大组，1-6组间隔1.5米组成一个正五边形。7组占据五边形的中心。其他大组相同。
2、每组按照自己的任务书完成任务，每个大组得分超过1000分，视为成功。
3、任务过程中学员不能移动自己的位置。
4、将七巧板分发给各组。（每组得到5套七巧板中的随机5块）。
5、将任务书及图一至图七按顺序分发给一至七小组。
项目效果：
1、培养团队成员主动沟通的意识，体验有效的沟通渠道和沟通方法;
2、强调团队的信息与资源共享，通过加强资源的合理配置来提高整体价值;
3、体会团队之间加强合作的重要性，合理处理竞争关系，实现良性循环;
4、培养市场开拓意识，更新产品创新观念;
5、培养学员科学系统的思维方式，增强全局观念;
6、体会不同的领导风格对于团队完成任务的影响和重要作
16：30-18：00海难逃生
——这不是项目的挑战，而是人生的考验。
项目背景：
——如果人生是一次远行，那你应该去的是高山之巅，如果人生是一次飞行，那你应该去的是万里长空，如果人生是一次航行，那你应该去的就是大海深处。人生更像是一次远航，港湾虽然宁静，但你永远不会激起壮丽的浪花。于是，承载着激情与梦想，我们起航！
项目描述：
——所有成员不借助身体外任何工具，在规定时间，翻越一面高达4.2米的光滑墙面。
项目意义：
1、本项目历来被喻为“整合团队，增强士气和凝聚力的一剂圣手良方”，妙在何处，恐非身临其境难以体会其中的滋味；
2、成功到达顶点之后才能真正体验“我成功因为我站在巨人的肩膀上”；
3、感谢团队每一位成员的支持和奉献，感恩公司；
18：00尽兴而归； 收拾行李，送团返程，欢迎下次再来 ！ |
